케빈 장 님 답변 [법률상담] 답변일 4/27/2018 8:58:56 AM 안녕하세요다른 직원한테 잘못을 시인하고 서명하는 서류가 아닌, 사실을 확인한후 경고문 정도를 작성해 놓으시는 것이 좋을듯 사료됩니다.감사합니다. 케빈 장 [법률상담] 직업 변호사 이메일 khjlawcorp@gmail.com 전화 213-221-1188 전문가 프로필 보기
김해원 님 답변 [법률상담] 답변일 4/27/2018 12:05:28 PM 1. 주방직원과 서버 그리고 증인을 따로 불러 놓고 일어난 일에 대한 자세한 증언을 받아서 문서로 남기시고2. 그 문서 증언을 각자에게 보여줘서 (주방직원에게 서버의 증언을, 서버에겐 증인의 증언을, 증인에게 주방직원의 증언을, 서버에게 주방직원의 증언을, 주방직원에게 증인의 증언을 보여줘서) 맞는 지 아닌지 체크해야 합니다. 3. 그래서 사실이면 주방직원에게 문서로 경고를 주고 이 문서경고를 서버에게 보여줘야 합니다.
법률 노동법/상법 Paid Sick Leave 사용시 가게 주인이 바꼈을시, 추가 되는가 ? + 1 조회 697 공감 0 CA h**rymoonc**** 2/1/2025 10:56:22 AM 나도 궁금해요 답변하기
법률 노동법/상법 교통사고환자 치료후 변호사와 치료비분배 관련해 분쟁이생기면 어디에 어필하나요? 조회 704 공감 0 CA K**2467**** 1/27/2025 10:06:52 AM 나도 궁금해요 답변하기
법률 노동법/상법 best 1099 세금보고 EDD 신청 문의 올립니다~ + 2 조회 1,074 공감 0 CA R**k4eve**** 1/22/2025 11:56:24 PM 나도 궁금해요 답변하기