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탈퇴한 전문가 님 답변
답변일
10/16/2014 3:37:56 PM
1. 처음 일 시작할때 이런 규정을 말로만 한것을 서류에다 싸인을 받아도 괜찮은것인지요.: 상관 없습니다.
2. write her off: 문서로 경고를 주고 사전 통보없이 자신이 스케줄을 바꾼데 대해 변명이나 해명을 쓰라고 하십시오. 만일 사인 안 하겠다고 하면 문서경고는 받았지만 그 직원이 사인 안 했다는 사실까지 문서화해서 가지고 계세요.
3. 싸인없이 하는 것은 불법: 말도 안 되는 말입니다. 그런 말에 귀기울이지 마세요.
2. write her off: 문서로 경고를 주고 사전 통보없이 자신이 스케줄을 바꾼데 대해 변명이나 해명을 쓰라고 하십시오. 만일 사인 안 하겠다고 하면 문서경고는 받았지만 그 직원이 사인 안 했다는 사실까지 문서화해서 가지고 계세요.
3. 싸인없이 하는 것은 불법: 말도 안 되는 말입니다. 그런 말에 귀기울이지 마세요.
